{"id":24752,"date":"2024-06-19T14:16:33","date_gmt":"2024-06-19T12:16:33","guid":{"rendered":"https:\/\/www.telelaser.it\/?p=24752"},"modified":"2024-06-19T14:16:33","modified_gmt":"2024-06-19T12:16:33","slug":"rifugiati-ad-amazon-riconoscimento-unhcr-welcome-working-for-refugee-integration","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.telelaser.it\/?p=24752","title":{"rendered":"Rifugiati, ad Amazon riconoscimento Unhcr &#8216;Welcome. Working for refugee integration&#8217;"},"content":{"rendered":"<p>(Adnkronos) &#8211; In occasione della Giornata Mondiale del Rifugiato, l\u2019Alto Commissariato delle Nazioni Unite per i Rifugiati (Unhcr) ha nuovamente assegnato ad Amazon il prestigioso riconoscimento \u201cWelcome. Working for refugee integration\u201d per l\u2019anno 2023. Arrivato alla sua sesta edizione, \u201cWelcome. Working for refugee integration\u201d \u00e8 il progetto con cui Unhcr Italia favorisce l\u2019integrazione delle persone rifugiate nel mercato del lavoro, promuovendo il pi\u00f9 ampio coinvolgimento del settore privato in collaborazione con le istituzioni e con le organizzazioni della societ\u00e0 civile, e rivolgendosi quindi a tutti gli attori del mondo del lavoro.\u00a0\u201cIn Amazon crediamo fortemente nel ruolo attivo delle aziende per la costruzione di una societ\u00e0 sempre pi\u00f9 aperta e inclusiva, libera dai pregiudizi e attenta alla necessit\u00e0 di chiunque, specialmente di chi \u00e8 stato costretto ad abbandonare il proprio Paese a causa di guerre, conflitti e persecuzioni. In quest\u2019ottica, l\u2019integrazione lavorativa di persone richiedenti asilo e beneficiarie di protezione conferma la nostra assunzione di responsabilit\u00e0 nei confronti delle comunit\u00e0 in cui operiamo. Non solo, ci impegniamo soprattutto a costruire un ambiente di lavoro sicuro e rispettoso, in cui ciascuno possa conoscere, comprendere e accogliere l\u2019altro\u201d, commenta Salvatore Iorio, HR Director Amazon Operations in Italia. \u00a0Amazon potr\u00e0 continuare ad esibire la speciale icona \u201cWelcome. Working for refugee integration\u201d, un\u2019onorificenza che ribadisce il suo impegno nella creazione di un posto di lavoro in cui i valori di accoglienza e inclusione siano tangibili e alla base della propria cultura aziendale. Nel 2023, l\u2019azienda ha dato lavoro, presso le sue sedi italiane, a 208 lavoratori beneficiari di richiesta di asilo o protezione, provenienti da 28 Paesi tra cui Ucraina, Nigeria, Iran, El Salvador e Venezuela.\u00a0Una di loro \u00e8 Iuliia, 40 anni, di origine ucraina, che insieme alla madre e alla sorella piccola \u00e8 arrivata in Italia nel 2022, poco dopo lo scoppio della guerra nel suo Paese. Da oltre un anno lavora come operatrice di magazzino presso il Centro di distribuzione Amazon di Passo Corese, dove \u00e8 assunta a tempo indeterminato: \u201cQui in Amazon mi sono ambientata bene sin da subito. Tutti i colleghi cercano sempre di farmi sentire a casa: si preoccupano per me, che stia bene e mi senta serena nelle attivit\u00e0 di ogni giorno, mi stanno aiutando molto. \u00c8 un ambiente dinamico che mi piace tanto, il lavoro non \u00e8 mai uguale e c\u2019\u00e8 sempre qualcosa di nuovo da imparare. Si respira un\u2019atmosfera cosmopolita, in cui il confronto &#8211; non solo dal punto di vista professionale, ma anche umano &#8211; \u00e8 molto vivace. Mi piace lo scambio culturale che ne deriva, in cui si impara dall\u2019altro e che permette in un continuo arricchimento personale\u201d. \u00a0\u201cSiamo fieri dei risultati di Welcome, un programma che dimostra che una societ\u00e0 pi\u00f9 inclusiva non solo \u00e8 possibile, ma \u00e8 necessaria per il presente e il futuro del nostro Paese \u2013 afferma Chiara Cardoletti, Rappresentante di Unhcr per l\u2019Italia, la Santa Sede e San Marino. \u201cL\u2019inclusione lavorativa dei rifugiati offre risposte a un problema serio e strutturale della nostra economia come il mismatching tra domanda e offerta di lavoro. Ci tengo a ringraziare tutti i partner e soprattutto le aziende coinvolte per aver interiorizzato lo spirito del Global Compact e per aver pienamente compreso che l\u2019assunzione di persone rifugiate rappresenta un valore aggiunto in termini di disponibilit\u00e0 di forza lavoro e di competenze ma anche che la creazione di un ambiente di lavoro pi\u00f9 inclusivo comporta un miglioramento delle relazioni tra dipendenti e della percezione da parte dei consumatori.\u201d \u00a0Tra le motivazioni che hanno condotto Unhcr a ritenere Amazon in Italia meritevole del premio \u201cWelcome. Working for refugee integration\u201d per il 2023, viene ricordato in particolare il significativo impegno nell\u2019attuazione di interventi specifichi per l\u2019inserimento lavorativo dei rifugiati e per la promozione di una societ\u00e0 inclusiva, che negli ultimi anni hanno coinvolto i siti italiani dell\u2019azienda.\u00a0&#8212;internazionale\/esteriwebinfo@adnkronos.com (Web Info)<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>(Adnkronos) &#8211; In occasione della Giornata Mondiale del Rifugiato, l\u2019Alto Commissariato delle Nazioni Unite per i Rifugiati (Unhcr) ha nuovamente assegnato ad Amazon il prestigioso riconoscimento \u201cWelcome. 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