(Adnkronos) – \u201cIl nostro welfare nasce dall\u2019idea che il benessere delle persone non possa essere gerarchizzato n\u00e9 frammentato, ma vada riconosciuto e sostenuto in ogni sua dimensione: personale, professionale e comunitaria. In Icsc – Istituto per il Credito Sportivo e Culturale abbiamo costruito un modello di welfare che riconosce pari dignit\u00e0 e valore a tutte le persone, indipendentemente dal ruolo o dall\u2019inquadramento, perch\u00e9 ciascuno contribuisce in modo essenziale al futuro della nostra Banca. \u00c8 un sistema equo, inclusivo e partecipato, fondato su principi di valorizzazione, ascolto e responsabilit\u00e0, che si traduce in azioni concrete di sostegno nei momenti pi\u00f9 significativi della vita\u201d. Lo ha affermato Anna Di Paolo, cfo dell\u2019Istituto per il credito sportivo e culturale, alla seconda edizione del Global Welfare Summit, il principale appuntamento italiano dedicato all\u2019evoluzione del welfare, dedicata alle 'Eccellenze che ispirano' e svoltasi a Villa Miani a Roma. All\u2019azienda \u00e8 stato assegnato il Premio Global Welfare.\u00a0L\u2019Osservatorio Italian Welfare ha valutato e individuato quelle realt\u00e0 aziendali che, nell\u2019ambito dei modelli di global welfare, si distinguono per aver sviluppato strategie e iniziative capaci di coniugare innovazione, sostenibilit\u00e0 sociale e attenzione concreta al benessere globale delle persone. \u201cOgni iniziativa, dal credito welfare annuale ai bonus per la genitorialit\u00e0 e la disabilit\u00e0, fino alle attivit\u00e0 di volontariato, nasce dalla volont\u00e0 di promuovere una cultura del benessere diffuso, capace di rafforzare la coesione interna e di generare impatto positivo anche all\u2019esterno, nelle comunit\u00e0 in cui operiamo. Il nostro impegno \u00e8 chiaro: rendere il welfare un linguaggio comune, una responsabilit\u00e0 condivisa, un elemento identitario che unisce e non divide, in piena coerenza con la missione pubblica di Icsc e con la nostra visione di una banca che mette al centro le persone e la comunit\u00e0\u201d, conclude.\u00a0
\n—lavorowebinfo@adnkronos.com (Web Info)<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
(Adnkronos) – \u201cIl nostro welfare nasce dall\u2019idea che il benessere delle persone non possa essere gerarchizzato n\u00e9 frammentato, ma vada riconosciuto e sostenuto in ogni sua dimensione: personale, professionale e comunitaria. In Icsc –...<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":117157,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[1],"tags":[2,3],"class_list":["post-117156","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-senza-categoria","tag-adnkronos","tag-ultimora"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.telelaser.it\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/117156","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.telelaser.it\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.telelaser.it\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.telelaser.it\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.telelaser.it\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcomments&post=117156"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/www.telelaser.it\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/117156\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.telelaser.it\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/media\/117157"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.telelaser.it\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fmedia&parent=117156"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.telelaser.it\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcategories&post=117156"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.telelaser.it\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Ftags&post=117156"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}